- 人事労務に関する諸問題について未然に防止することを基本とし、規程改定、レビューや法改正情報のご提供から他社事例のご紹介まで顧問として幅広いサポートをいたします。
- 労働・社会保険の事務代行業務および給与計算業務等の受託を中心に、お客様の戦略的パートナーとして、安全で高品質なサービスを提供いたします。
- 法令遵守の観点から、労働時間制の設計・賃金・評価制度の設計・導入支援、就業規則等の規定整備まで、お客様のニーズに合わせ、きめ細かく対応いたします。
- 日本法人の管理部門のひとつである人事労務部門を弊社へアウトシ―シングいただくことができます。連絡、MTG、社内文書などすべて外国語で対応いたします。
